Die Stiftung Alterszentren Zug betreibt als privatrechtliche Organisation die Zentren Frauensteinmatt, Herti und Neustadt sowie die Alterswohnungen Waldheim. Rund 350 Mitarbeitende arbeiten in den Bereichen Pflege und Betreuung, Hauswirtschaft, Gastronomie sowie Technischer Dienst und engagieren sich tagtäglich für das Wohlbefinden von unseren Bewohnenden. In Folge Pensionierung suchen wir eine

Ihre Herausforderung:

• Sie entwickeln und koordinieren sämtliche HR-Prozesse und arbeiten aktiv mit.
• Sie stehen der Geschäftsleitung, den Linienverantwortlichen und den Mitarbeitenden in allen personalrelevanten Themen beratend zur Seite.
• Sie sind verantwortlich für die monatlichen Lohnzahlungen.
• Sie arbeiten mit bei der jährlichen Budgetierung.
• Sie erarbeiten Führungskennzahlen.
• Sie sind mitverantwortlich für das Präsenzmanagement.

Ihre Kompetenzen und Erfahrungen:

• HR ist Ihre Passion.
• Sie sind eine selbständige, dienstleistungsorientierte HR-Fachperson mit entsprechender Weiterbildung sowie mehrjähriger Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion.
• Sie sind kommunikativ, offen und gleichzeitig diskret.
• Betriebswirtschaftliches und vernetztes Denken und Handeln zeichnen Sie aus.
• Sie sind belastbar, flexibel und verfügen über ein stilsicheres Deutsch.

Unsere Leistungen:

• Ein vielfältiges Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung
• Ein moderner Arbeitsplatz in der Nähe des Bahnhofs Zug
• Attraktive Anstellungsbedingungen mit diversen Benefits
• Eine wertschätzende, fördernde und fordernde Führungskultur

Sämtliche Fragen zu dieser Stelle beantwortet Ihnen gerne die jetzige Stelleninhaberin Alice Züger. Tel. 041 769 29 05

Ihre elektronische Bewerbung mit vollständigen Unterlagen senden Sie bitte bis am 7. September 2024 an: bewerbung@alterszentrenzug.ch